Die Regierung hat dem Verein ibW Höhere Fachschule Südostschweiz (Verein ibW) an den Vorbereitungskurs zur eidgenössischen Berufsprüfung «Digital Collaboration Specialist» einen Kantonsbeitrag von maximal 100 000 Franken gewährt. Der Beitrag wurde im Rahmen des Gesetzes zur Förderung der digitalen Transformation in Graubünden gesprochen. Die Bündner Studierenden können den Lehrgang dank der kantonalen Förderung deutlich günstiger absolvieren.
Das Bildungsprojekt des Vereins ibW beinhaltet den Aufbau und die Umsetzung eines Vorkurses der zur eidgenössisch anerkannten Ausbildung «Digital Collaboration Specialist» im Kanton Graubünden führen soll.
Personen mit dem Abschluss eidgenössische Berufsprüfung in «Digital Collaboration Specialist» leisten einen wichtigen Beitrag zur Steigerung der digitalen Kompetenz von Fachkräften in verschiedenen Branchen und Unternehmen, wodurch die Konkurrenzfähigkeit der KMU-Betriebe im Kanton Graubünden und die Arbeitsmarktfähigkeit der Absolvierenden erhalten bleibt.
«Echte Multiplikatorenwirkung»
Für ibW-Vizedirektor Remi Crameri ist das Engagement des Kantons und von GRdigital ein wichtiges Commitment zugunsten eines zukunftsträchtigen digitalen Bildungsangebots in Graubünden: «Der Kantonsbeitrag für den Vorbereitungslehrgang auf die eidg. Berufsprüfung hat für die Digitalisierung in Bündner KMU eine echte Multiplilkatorenwirkung, da die zukünftigen ‚Digital Collaboration Specialists‘ eine Rolle als Befähiger/-innen und Vernetzer/-innen in der digitalen Transformation unserer Wirtschaft einnehmen können. Der Beitrag hat dadurch eine sehr nachhaltige Wirkung.» Die Bündner Studierenden können diesen Lehrgang dank der kantonalen Förderung zu nur rund einem Drittel der regulären Kosten absolvieren.
Absolvierende der berufsbegleitenden Weiterbildung zeichnen sich gemäss der Ausschreibung als Experten für die erfolgreiche Umsetzung digitaler Strategien aus und tragen die Verantwortung für den professionellen Einsatz und die effiziente Nutzung digitaler Werkzeuge in den Bereichen Kommunikation, Administration und darüber hinaus.
«Reibungslose digitale Prozesse»
Inhalte des Lehrgangs sind unter anderem den sinnvollen Einsatz digitaler Tools & Technologien, digitale Prozess zur Zusammenarbeit, Change Management sowie Strategien zu hybridem Arbeiten & New Work. «Für Unternehmen bietet der ‚Digital Collaboration Specialist‘ einen Wettbewerbsvorteil, da sie durch reibungslose digitale Prozess ihre Effizienz und Produktivität steigern», freut sich Fachvorsteher Thomas Leemann auf die erstmalige Durchführung des dreisemestrigen Lehrgangs, «Digital Collaboration Specialists sind gefragte Expertinnen und Experten in einer zunehmend vernetzten Arbeitswelt.»
Informationen zum unterstützten Lehrgang ‚Digital Collaboration Specialist‘ gibts hier.